Le coaching est une méthode d’accompagnement des individus et des équipes qui a fait ses preuves. Nombreuses sont les entreprises qui font appel au service d’un coach pour plus de performance et d’efficacité des projets et des équipes. Toutefois, pour tirer profit de ce type d’accompagnement, il faut d’abord que les managers et les collaborateurs en soient convaincus et suffisamment engagés. Ce sont là les principales idées qui ont été échangées lors d’un séminaire organisé récemment à Casablanca par le cabinet Compétence Plus sur le thème «Maîtrise des projets et des opérations».
Blog
Soyez bienveillants avec les autres ; ils le valent bien
J’ai une histoire personnelle avec la bienveillance qui me la fait aimer tout particulièrement. Car plus qu’une action ; c’est une valeur. C’est même « une arme massive de construction ». Depuis mon démarrage dans la vie Lire la suite…
